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人才跨国流动的动力与影响研究评述
马海涛1; 张芳芳2
2019
Source Publication经济地理
ISSN1000-8462
Volume000Issue:002Pages:40
Abstract全球化进入到知识经济时代,国家间的人才竞争逐渐升级,高端人才的跨国流动愈加频繁。结合人才跨国流动的历史进程和发展形势,采用文献综述的方法,对人才跨国流动的模式及其动力和影响进行了系统梳理。研究认为:①人才跨国流动是随着全球化进程不断发展的过程,存在不同的阶段和类型,人才流失、人才流入、人才回流和人才环流四种形式可以很好地理解人才跨国流动的过程和阶段特征;②每一种人才跨国流动形式都存在推力和/或拉力,不能将人才流出和流入归结为国家和个人单方面的原因,国家力量和个人动机相互影响共同作用于人才跨国流动;③需要从正反两个方面理解人才跨国流动带来的影响,既有促进创新联系的有利影响,也有带来社会冲突的不利影响,应强化有利影响,回避不利影响;④人才跨国流动应成为新时期我国人才地理学研究的重点方向,以服务于国家海外人才引进战略的制定和实施,服务于创新型国家的建设。
Language英语
Document Type期刊论文
Identifierhttp://ir.igsnrr.ac.cn/handle/311030/119610
Collection中国科学院地理科学与资源研究所
Affiliation1.中国科学院地理科学与资源研究所
2.河南大学
First Author Affilication中国科学院地理科学与资源研究所
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GB/T 7714
马海涛,张芳芳. 人才跨国流动的动力与影响研究评述[J]. 经济地理,2019,000(002):40.
APA 马海涛,&张芳芳.(2019).人才跨国流动的动力与影响研究评述.经济地理,000(002),40.
MLA 马海涛,et al."人才跨国流动的动力与影响研究评述".经济地理 000.002(2019):40.
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